30代・40代高卒フリーターのあなた、焦っていませんか？
どうやって就職活動をしたら良いのか、もう就職は無理なのかなと思いながらこのページを見ていませんか？
そんなあなたに、救いの手はあるのか気になりますよね？
安心してください。30代・40代であっても就職の方法はあります。
この記事を読めば、
- 30代・40代高卒フリーターが狙うべき仕事
- 30代・40代高卒フリーターの仕事の探し方
が分かるので、見ていきましょう。
何歳でもフリーターで就職できる人はできるが…
よく、フリーターは何歳までOKなのか気にする人が多いですが、何歳でもフリーターでも就職している人はいます。
例えば、30代前半で行政書士の資格を取って行政書士事務所人に勤める人もいますし、40代・50代になって司法書士になる人もいます。
これは難関資格に限った話ではなく、資格を持っていなくても就職している人はいます。
ですので、年齢を理由に就職を諦めたり、尻込みするのは間違いです。
ただし、年代によって取るべき就職方法はきちんと考えなくてはなりません。
30代・40代高卒フリーターで就職エージェントは使えるか？
高卒フリーターが30代を超えるとガラッと環境が変わります。
どう変わるかというと、悪い方向に変わります。
そうなると、就職エージェントに頼りたくなりますが、実際のところはどうなのでしょうか？
30代以降の人の就職エージェントの対応
フリーター向けの就職エージェントは主に20代を対象としていますが、30代前半であれば、なんとか対応してくれる可能性があります。※ジェイックの就職カレッジは34歳までOK
就職Shopは30代でも利用できますが、利用者の9割が20代なので、そこは頭に入れておくべきです。
ハローワークを利用する場合は、新卒応援ハローワークではなく、34歳未満の若年者の就職支援をしてくれる、わかものハローワークが対応してくれます。
ハローワークは年齢層・利用層に応じてサービスが分かれているだけなので、使えます！
30代を超えると就職エージェントの利用が難しくなる理由
アメリカであれば、年齢で判断するということはありませんが、ここは日本です。
求人サイトで表向きは年齢で制限をしていなくても、若い人が応募をして来れば、若い人を優先しているというのが現状というのが一つ目の理由です。
これは、就職エージェントでも同じことです。
先に述べたように、フリーター向けの就職エージェントは20代を対象にしているところがほとんどで、登録はできても、紹介できる求人が無いというのが二つ目の理由です。
つまり、無理に求人を紹介してくれと頼むよりも、30代・40代向けの求人があるところを探すことに力を入れた方が有益です。
30代・40代高卒フリーターが狙いを定めるべき仕事
30代前半であれば、ITエンジニアがおすすめです。
今後Web技術者が大幅に不足すると言われていて、35歳くらいまでであれば、完全未経験からでもAIエンジニア、データサイエンティスト、データアナリストを目指せるという状況です。
実際に、プログラミングスクールが乱立していて、注意が必要ですが、適切なところを選べば、就職支援付きで未経験から就職できるスクールもあります。
一方で、30代後半以降になると選択肢が狭まってきます。
職歴なしから就職しやすい仕事でも紹介していますが、清掃、警備、飲食、工場のライン、ドライバー、介護、訪問販売系の営業は30代後半以降でも就ける仕事です。
これらの仕事はアルバイト系の求人サイトによく見られます。
30代・40代高卒フリーターに共通する仕事の探し方
とにかく片っ端から求人を探します。
求人サイト、就職エージェント、派遣、求人誌、ハローワークなど何でも利用できるものは利用します。
自分で企業に問い合わせをして求人を開拓しても良いです。
注意したいのは、就業経験のない高卒フリーターが転職エージェントを利用しても意味がないということです。
一部のサイトでは、大手の転職エージェントで職歴なしの人をサポートしてくれるような記述がありますが、転職エージェントは基本職歴がある人が利用するサービスなので、騙されないでください。
30代・40代高卒フリーターにおすすめの就職エージェント
東京しごとセンターが30代・40代、わかものハローワーク、就職カレッジが34歳まで、かつやくカレッジが35歳までの人におすすめです。
東京しごとセンターが運営（直接・外部ともに）しているサービス
東京しごとセンターでは直接運営のミドルコーナー、外部委託運営の就活エクスプレス、Jobトライ、東京しごと塾の合計で4つの30代・40代向け就職支援サービスを提供しています。
全て東京限定です。
東京しごとセンターミドルコーナー（30～54歳）
東京都が30～54歳の人を対象に非正規雇用から正社員への就職を支援するサービスです。
- 求人数は常時5,000件以上
- 専任の就職支援アドバイザーが求人の探し方、応募書類の書き方、面接対策などを指導
- SPI対策、自己PR・志望動機、応募書類、面接対策などがテーマのセミナーを開催
- 書類選考なしの合同就職面接会も随時開催
- 年間で7,000人が就職決定
就活エクスプレス
30〜54歳の非正規雇用経歴がある方で、早期に正社員での就職を目指す方が対象なのでぴったりです。
- 5日間の短期集中プログラムは、適職探索コース、就活実践コースの2つ
- マンツーマンで専任のジョブコーディネーターが自己PR、志望動機の作成や面接対策をサポート
- 毎月1回、書類選考なしで合同面接会に参加できる
- 就活対策のフォローアップ講座あり
- 東京しごとセンター（飯田橋）で開催
Jobトライ
30～54歳の人で申し込み時点で正社員として働いていない人に対して、職場実習（インターンシップ）を通じて正社員就職をサポートするプログラムです。
- 期間は15～20日間
- キャリア拾得奨励金を1日5000円支給
- 事前セミナーで自己PRの方法や企業研究、業界研究について学ぶ
- 合同企業説明会などで実習先のマッチングを行う
- 実習前セミナーではビジネスマナーなどを学ぶ
東京しごと塾
30〜54歳の求職者を対象に職務実習型プログラムを通じて、正規雇用化と職場定着を支援する事業です。
- 期間は2ヶ月間
- 就活支援金を1日5000円支給
- 6週間の課題演習で正社員に必要な心構え・スキルを身に付ける
- 実習終了から3ヶ月間、就職が決まるまでマッチング支援がある
- 開講日現在、正社員として就業していない方、直近2年以内における正社員の職歴が合計1年を超えていない方が対象
就職カレッジ
ジェイックが運営する既卒フリーター、第二新卒向けの教育型就職エージェントです。
- 35歳までの既卒・中退フリーター、第二新卒の正社員就職をサポート（例外事由3号のイ）
- 5日間の無料就職支援講座を修了すると、書類選考なしで最大20社と面接（全てオンライン対応）
- 離職率の高い業界・会社は排除
- 累計で33,000名以上が面接会に参加
- 東京、名古屋、大阪、福岡などで就職カレッジを開催（その他地域も不定期で開催）
キャリアスタート
既卒・第二新卒を中心にしている就職エージェントです。
- 20代をメインに35歳までの就職を支援（例外事由3号のイ）
- 学歴不問・経験不問の正社員求人が多数あり
- マンツーマンで求職者に合った面接対策をしてくれる
- Googleの口コミは5段階中4.1で、親身になってサポートしてくれると評判
- 10,000人以上の相談実績があり、内定率は86％
かつやくカレッジ
ライズが運営する既卒・中退・フリーター、第二新卒向けの教育型就職エージェントです。
- 35歳までの既卒・中退・フリーター、第二新卒の正社員就職を支援（例外事由3号のイ）
- 8～9日間のプログラム＋書類選考なしで優良企業約20社との面接会（完全オンライン開催）
- ブラック企業を徹底的に除外
- 全て正社員求人
- 入社後も1年間継続的にサポート
わかものハローワーク
新卒応援ハローワークの対象外となる既卒3年程度以降から45歳以下の若年層を対象にしているのが、わかものハローワークです。
- 地域によって名称が異なるものの、ほぼ各県に一つはある
- 地元の求人を探せる
- 応募書類の添削、模擬面接をしてくれる（要予約）
- 求人掲載にお金がかからないので、求人が多い
